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人力資源政策
人力資源是企業延續的重要命脈,企業唯有不斷的人才輩出,企業方能永續經營,本公司極為重視人才之培育,以專業化、科技化來提升員工的自我價值,進而提升公司之核心競爭能力。
 
員工暨薪資福利
薪資 :
1. 高於業界薪資平均水準的薪資給付。
2. 公司依營運狀況及個人績效提撥獎金。
3. 到職期滿一年後調薪,而後視個人年度表現調整薪資。
保險 :

1. 享勞、健保、並提供完善的團體保險。
2. 按月提撥退休金。

其它 :

1. 提供員工專屬汽、機車停車場。
2. 提供婚假、陪產假…等。
3. 婚、喪、生育、住院、生日等補助。
4. 公司員工國內外旅遊。
5. 提供端午、中秋禮金。

KINGWEI與員本著『共生、共存與共榮』的理念,在公司不斷的成長過程中,員工也隨著公司一起成長,讓員工在成長中發現自我潛能。在全體一致的目標中凝聚團體的力量,發揮團隊最大的效能,藉由扎實的教育訓練強化員工專業的技能,成為團隊中的菁英份子。
客戶的滿意與對卓越技術的肯定是凱威最重要的競爭優勢與資本。
 
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